Este curso te prepara para evaluar y determinar el valor de una empresa a través de los instrumentos y metodologías financieros más adecuados. Desde el análisis de estados financieros hasta la proyección de flujos de efectivo futuros y la evaluación de riesgos y oportunidades.
Descubre cómo evaluar los activos tangibles e intangibles, conoce la importancia del contexto del mercado y la comparación con empresas similares en la misma industria. Además, te mostraremos cómo este conocimiento es fundamental en situaciones comerciales críticas, como fusiones, adquisiciones o procesos de inversión.
En definitiva, esta formación te permite aprender a tomar decisiones financieras sólidas y estratégicas para impulsar el impulsarán el éxito empresarial.
Cada uno de los módulos de este curso ha sido elaborado rigurosamente atendiendo a las necesidades actuales y futuras tanto de los profesionales como de las empresas.
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¿Sabes cómo las finanzas estructurales contribuyen a la valoración empresarial? A través de este curso puedes adquirir las habilidades clave para evaluar el valor de una empresa, así como maximizarlo con técnicas avanzadas de finanzas.
Con los conocimientos adquiridos en este curso vas a poder determinar el costo del capital, realizar proyecciones financieras o analizar el riesgo financiero de la compañía. De esta forma, tendrás la capacidad de tomar decisiones estratégicas informadas que beneficiarán tanto a tu carrera como a la salud financiera de cualquier empresa.
De igual modo, en cuanto a maximizar el valor de la empresa vas a poder aprender a reducir el costo del capital, a optimizar la estructura de capital o a cumplir con las regulaciones financieras, entre otros aspectos.
Todas estas cuestiones te permitirán mejorar tu perfil profesional al tiempo que optimizas tu desempeño en las organizaciones a través de las finanzas estructurales.
ENAE desarrolla una metodología activa y participativa, "Learning by doing", que alterna las exposiciones de conceptos, técnicas y métodos de análisis, con el desarrollo de casos prácticos que reflejan situaciones empresariales reales.
Con el fomento del trabajo en equipo se pretende conseguir la integración de todos los miembros y resolver de una forma más eficaz los casos planteados, mediante el intercambio de distintos puntos de vista, opiniones y experiencias. Se aprenderá de los formadores pero también de las experiencias profesionales de los compañeros.